Meclis Yeni Yasama Dönemine Milyonları Etkileyecek Reformlarla Başlıyor
Türkiye Büyük Millet Meclisi, yeni yasama döneminde emekli maaşı, 3600 ek gösterge, ev hanımlarına emeklilik ve esnek çalışma gibi milyonları ilgilendiren reformları gündemine alacak.
Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM), yılın son çeyreğinde yeni yasama dönemine yoğun bir gündemle başlayacak.
Milyonlarca vatandaşı ilgilendiren emekli maaşı, 3600 ek gösterge, kamuda esnek çalışma ve ev hanımlarına emeklilik gibi konular, Meclis'in öncelikli gündem maddeleri arasında yer alacak. Hükümetin üzerinde çalıştığı ve Orta Vadeli Program'da (OVP) yer alan bu reformlar, yasal düzenlemelere dönüştürülerek hayata geçirilecek.
1) EMEKLİ MAAŞI BAĞLAMA SİSTEMİ YENİDEN ELE ALINACAK
Emeklilik sistemi, daha adil ve sürdürülebilir hale getirilmek üzere yeniden düzenlenecek. Karmaşık emekli aylık bağlama formülleri sadeleştirilecek, çalışma gün sayısının etkisi artırılacak. Bu sayede daha çok prim ödeyen ve daha uzun süre çalışanlar, daha yüksek emekli maaşı alabilecek.
2) TAMAMLAYICI EMEKLİLİK SİSTEMİ (TES) GELİYOR
Çalışanlara ikinci bir emekli maaşı imkânı sunacak olan Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi (TES), BES aracılığıyla hayata geçirilecek. Bu sistem, çalışanların Sosyal Güvenlik Kurumu dışında ek bir emekli maaşı ya da toplu para alma imkânına kavuşmalarını sağlayacak.
3) SSK-BAĞKUR PRİM EŞİTLİĞİ SAĞLANACAK
Küçük esnaf için Bağ-Kur prim gün sayısı SSK ile eşitlenerek 7200 güne düşürülecek. Bu düzenleme, küçük esnafın 5 yıl önce emekli olmasına imkân tanıyacak ve prim yükünü hafifletecek.
4) 2025'TE EMEKLİ MAAŞI DÜŞÜŞÜNE ÖNLEM ALINACAK
Güncelleme katsayısı nedeniyle 2024'te emekli olanların 2025'te emekli olacaklara göre daha yüksek maaş almasının önüne geçmek için bir düzenleme yapılacak. Böylece emekli maaşları arasındaki dengesizlikler giderilecek.
5) ÇALIŞMA GÜNLERİ DEĞİŞİYOR
Dünyada tartışılan 4 gün iş, 3 gün tatil modeli Türkiye'de de gündeme geliyor. Haftalık çalışma süresi 45 saatten 35-40 saate düşürülerek, çalışanların daha verimli bir iş-yaşam dengesi kurmaları sağlanacak.
6) 3600 EK GÖSTERGEDE YENİ DÜZENLEMELER
1. dereceye ulaşan tüm kamu çalışanlarının otomatik olarak 3600 ek göstergeye yükseltilmesi sağlanacak. Bu düzenleme, unvanlar arasındaki ek gösterge farklılıklarını ortadan kaldıracak.
7) EV HANIMLARINA SOSYAL GÜVENCE VE EMEKLİLİK
Ev hanımlarının sosyal güvenceye kavuşması ve emeklilik hakkı elde etmesi sağlanacak. Aile Koruma Paketi kapsamında, isteğe bağlı sigorta primlerinin üçte biri devlet tarafından karşılanacak. Ayrıca çocuk sayısına göre yıpranma hakkı ve yaş şartında indirim gibi avantajlar da gündeme gelecek.
8) KAMUDA ESNEK ÇALIŞMA MODELİ
Kamuda esnek çalışma modelleri de devreye alınacak. Memurlar, esnek mesai saatleri kullanabilecek ve uzaktan çalışma imkânlarından faydalanabilecek.