TÜİK’in 2025 yılına ilişkin yayımladığı "İş ve Aile Yaşamının Uyumu" bülteni, Türkiye’deki bakım sorumluluklarının iş gücü üzerindeki etkilerini çarpıcı verilerle ortaya koydu. 18-74 yaş grubundaki 59 milyon kişinin yüzde 43,1’i çocuk, torun veya bakıma muhtaç yetişkinlerin sorumluluğunu üstlenmiş durumda. Araştırma, özellikle çalışan kesimin profesyonel bakım hizmetlerine erişiminin oldukça sınırlı olduğunu gösteriyor.
İSTİHDAMDAKİLERİN YÜZDE 83’Ü PROFESYONEL DESTEK ALMIYOR
Çocuk bakım sorumluluğu olan ve istihdamda yer alan kişilerin sadece yüzde 14’ü kurumsal bakım merkezlerini tercih ederken, yüzde 83’ü herhangi bir profesyonel bakım hizmeti almadığını belirtti. Çocuk bakımını kendisi veya eşiyle yürütenlerin oranı yüzde 50,8 olarak kaydedildi. Profesyonel hizmet almayanların yüzde 17,6’sı maliyetlerin yüksekliğini gerekçe gösterirken, yüzde 19,7’si çocukların kendi başlarına bakabildiğini ifade etti.
KADINLARDA BAKIM SORUMLULUĞU İŞ GÜCÜNÜ ETKİLİYOR
Bakım sorumluluğu, cinsiyetler arasında iş gücüne katılım oranlarında belirgin bir fark yaratıyor. Kadınlarda bakım sorumluluğu olanların iş gücüne katılma oranı yüzde 37,8’de kalırken, sorumluluğu olmayanlarda bu oran yüzde 41,7’ye yükseliyor. Erkeklerde ise durum tam tersi seyrederek, bakım sorumluluğu olanların iş gücüne katılımı yüzde 86’ya ulaşıyor.
EN BÜYÜK ENGEL: UZUN ÇALIŞMA SAATLERİ
İş ve bakım sorumluluğunu birlikte yürütürken zorluk yaşayan 4 milyon 303 bin kişi için en büyük problem mesai süreleri oldu. Zorluk yaşayanların yüzde 38,4’ü uzun çalışma saatlerini, yüzde 26,9’u işin yorucu olmasını, yüzde 8,9’u ise iş ve ev arasındaki ulaşım mesafesini ana neden olarak gösterdi. Uzun çalışma saatlerinden yakınan erkeklerin oranı yüzde 39,3 ile kadınların (yüzde 36,4) önünde yer aldı.
Anadolu Ajansı
